Responsable communication et événementiel (H/F) – Stratégie et organisation d’événements

Contexte

Notre client, un acteur majeur dans le secteur des services financiers basé à Genève, recherche un(e) responsable communication et événementiel pour piloter la stratégie de communication externe et interne ainsi que l’organisation d’événements corporate, salons, et actions promotionnelles à forte visibilité.

Environnement de travail

Vous intégrerez une équipe communication composée de professionnels expérimentés. L’environnement est dynamique, international, et exigeant avec un fort accent sur la qualité et l’innovation. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les départements marketing, ressources humaines et relations publiques.

Missions principales

• Élaborer et mettre en œuvre la stratégie de communication globale de l’entreprise en cohérence avec les objectifs commerciaux.
• Planifier et coordonner l’ensemble des événements internes et externes : conférences, salons professionnels, lancements de produits, team building, etc.
• Gérer les budgets alloués aux projets communication et événementiel.
• Superviser la création des supports de communication (brochures, newsletters, vidéos, site web).
• Assurer la relation avec les prestataires externes (agences, traiteurs, lieux, intervenants).
• Mettre en place des indicateurs de performance pour évaluer l’impact des actions menées.
• Veiller à la cohérence des messages et à la valorisation de l’image de marque.
• Encadrer une petite équipe et animer les échanges avec les différents services.

Profil recherché

Diplôme en communication, marketing ou événementiel. Expérience confirmée de 5 à 7 ans dans la gestion de projets communication et événementiel, idéalement dans un contexte international et réglementé. Excellentes capacités organisationnelles et sens du détail.

Compétences avérées en gestion budgétaire, négociation avec fournisseurs et animation d’équipes. Très bonnes qualités rédactionnelles et maîtrise des outils digitaux (CMS, suite Adobe, CRM).

Capacité à gérer plusieurs projets simultanément sous pression tout en respectant les délais. Maîtrise parfaite du français et de l’anglais, l’allemand est un plus.

Conditions

Poste en CDI, 100%, basé à Genève. Rémunération compétitive avec bonus liés à la réussite des projets. Avantages sociaux attractifs : assurance maladie complémentaire, plan de retraite, congés supplémentaires.

Horaires flexibles et possibilité de télétravail partiel.

Formation continue

• Accès à des formations spécialisées en communication digitale, relations presse, et gestion d’événements.
• Participation à des conférences et salons professionnels pour enrichir le réseau et rester à la pointe des tendances.

Évolutions

Perspective d’évolution vers un poste de directeur(trice) communication ou chef(fe) de projet corporate senior. Opportunité d’intégrer des missions transversales stratégiques au sein du groupe.