Plaquiste confirmé (H/F) – Pose et finition en bâtiment neuf

Présentation de l’entreprise

Entreprise familiale située à Lausanne, active depuis plus de 30 ans dans le secteur de la construction neuve. Nous intervenons sur des projets variés, du logement collectif aux bâtiments tertiaires, en proposant des prestations de plâtrerie et de plaquisterie de haute qualité. Afin de soutenir notre croissance, nous recrutons un plaquiste confirmé, autonome et impliqué, capable de s’adapter aux exigences techniques et aux délais serrés.

Missions principales

• Pose de cloisons, plafonds suspendus, doublages et habillages selon plans et consignes.
• Application d’isolants thermiques et acoustiques dans le respect des normes en vigueur.
• Finition des surfaces par enduits, bandes, ponçage et préparation pour revêtements.
• Lecture et interprétation des documents techniques et cahiers des charges.
• Coordination avec les autres corps de métier présents sur le chantier.
• Veille au respect des règles de sécurité et aux bonnes pratiques professionnelles.

Profil recherché

• CFC ou équivalent en plâtrerie/plaquisterie.
• Au moins 5 ans d’expérience dans le secteur du bâtiment neuf.
• Maîtrise des techniques de pose et des matériaux modernes.
• Autonomie, rigueur et esprit d’équipe.
• Permis de conduire B obligatoire.

Conditions et avantages

• CDI à temps plein, poste basé à Lausanne.
• Salaire compétitif en fonction de l’expérience.
• Véhicule de service et outillage fournis.
• Horaires réguliers, du lundi au vendredi.
• Formations continues et possibilités d’évolution.

Projets récents

• Construction d’un immeuble de bureaux avec pose de plafonds acoustiques.
• Réhabilitation d’un complexe résidentiel avec mise en place d’isolants thermiques.
• Aménagement d’espaces commerciaux avec cloisons modulaires.

Pourquoi nous rejoindre ?

• Entreprise reconnue pour son professionnalisme et sa stabilité.
• Chantiers diversifiés et techniques.
• Équipe dynamique et esprit d’entraide.
• Possibilités d’évolution vers des postes de chef d’équipe.

Processus de recrutement

Entretien téléphonique suivi d’un entretien en agence. Un test technique peut être proposé. Intégration progressive avec accompagnement personnalisé.