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Description du poste
Une société basée à Lausanne recrute un(e) HR Operations Manager pour superviser l’ensemble des processus opérationnels RH. Le poste implique la coordination des équipes, l’optimisation des processus et la conformité avec les réglementations en vigueur.
Missions principales
- Superviser les activités opérationnelles du département RH.
- Optimiser et standardiser les processus RH internes.
- Assurer la conformité légale et réglementaire des opérations RH.
- Coordonner l’équipe RH et accompagner le développement des collaborateurs.
- Mettre en place des indicateurs et reporting pour suivre la performance.
- Participer à des projets transverses et initiatives stratégiques.
- Améliorer l’expérience collaborateur et promouvoir la culture d’entreprise.
- Conseiller la direction sur les questions opérationnelles RH.
Profil recherché
- Formation supérieure en ressources humaines, gestion ou équivalent.
- Expérience de 5 à 8 ans dans les opérations RH ou management d’équipe.
- Maîtrise des outils RH et systèmes de gestion du personnel.
- Excellentes compétences organisationnelles et relationnelles.
- Maîtrise du français et anglais, allemand un plus.
- Rigueur, sens du leadership et capacité à gérer plusieurs projets.
Avantages
- Salaire attractif et avantages sociaux complets.
- Environnement stimulant et dynamique.
- Opportunités de formation et développement professionnel.
- Participation à des projets stratégiques et transverses.
Procédure
Référence RéfRH017. Postuler via Jobstreaming.
Pour postuler à cette offre d’emploi veuillez visiter www.jobuilder.ch.